在公司工作了一年八个月被辞退，有哪些赔偿？
衢州市柯城区专业刑事律师
2025-06-18
被辞退应获经济补偿，具体按工作年限计算。依据《劳动合同法》，单位违法解除还需支付双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有赔偿。
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