已经交了4年职工社保的75年生女性，未来社保还要交多少年？

女性职工社保缴费年限需视退休年龄而定。分析：根据现行法律规定，女性职工的退休年龄一般为50岁（特殊工种可能更早）或55岁（如女干部等），具体退休年龄会影响还需缴纳的社保年限。已缴纳4年社保的75年生女性，若按50岁退休算，还需继续缴纳至少6年；若55岁退休，则需继续缴纳至少11年。需注意，政策可能有变，应关注最新规定。提醒：若达到退休年龄时社保未缴满规定年限，可能影响退休金领取，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.若选择继续工作并缴纳社保，需确保工作单位继续为你缴纳社保，并关注社保缴纳记录，确保无误。2.若考虑一次性补缴，需了解当地社保政策，确认是否符合补缴条件，并准备相关材料办理补缴手续。3.若申请延迟退休，需向所在单位或社保部门提出申请，并了解延迟退休期间的社保缴纳及待遇享受规定。同时，需考虑个人身体状况及家庭经济状况，做出明智决策。在决策过程中，建议咨询专业律师或社保机构工作人员，以确保合法合规。
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处理方式：法律角度上，处理此类问题主要有两种方式：一是继续工作并缴纳社保，直至达到法定退休年龄及规定的缴费年限；二是考虑一次性补缴或延迟退休。选择建议：若身体状况允许且工作稳定，继续工作并缴纳社保是较为稳妥的选择。若面临失业或身体状况不佳，可考虑一次性补缴（需符合当地政策）或申请延迟退休，但需权衡利弊。